채용시까지

통제 대신 방향을 설계할 하드웨어 팀장을 찾습니다

주식회사 모비 (MOBI Inc.) | 중소기업

채용시까지

기간의 정함이 있는 근로계약

모집 분야

전기기기·제품 개발 기술자 및 연구원

학력: 대졸(4년)-박사

경력: 경력 (최소7년) 필수

모집인원: 1명

임금 조건: 월급3,500,000원 이상 ~ 4,500,000원 이하, 면접 후 재조정 가능

퇴직급여: 퇴직금

4대보험: 국민연금 고용보험 산재보험 의료보험

자격요건: 전기기사(기타: 업무관련 기사, 산업기사 등 우대)

근로 조건

평일 : (근무시간) (오전) 9시 00분 ~ (오후) 6시 00분, 주 5일 근무, 평균근무시간 : 40

업무내용

모비는 자율과 책임, 기록과 공개, 솔직한 충돌, 장기적 책임을 기반으로 분산에너지 솔루션인 ESS의 하드웨어와 EMS 프로그램을 만드는 창업 5년차 스타트업입니다. 하드웨어 팀장은 제품 개발의 기술적 중심이자 하드웨어 완성도로 증명하는 기술 리더입니다. 역할 핵심 제품 로드맵 수립 및 시스템 아키텍처/기술 결정입니다 ESS 하드웨어 개발 및 양산 이행 관리입니다 품질, 원가, 일정 리스크 관리입니다 팀 운영 체계, 설계 리뷰, 문서 문화 정착입니다 핵심 인재 채용 및 팀원 코칭입니다 자격요건 공학 계열 전공자입니다 (공대 학사 이상) 하드웨어 제품 개발 및 관련 분야 경력 10년 이상입니다 3인 이상 팀 리딩 및 리더십 경험이 필수적입니다 회로, 기구, 펌웨어, 품질, 양산 중 1개 이상 영역의 깊은 전문성을 보유해야 합니다 설계 리뷰, 일정 및 리스크 관리, 외부 협력사 협업 경험이 필요합니다 문서 기반의 논리적 커뮤니케이션 역량이 중요합니다 나이는 불문하며 역량 중심으로 평가합니다 우대사항 ESS 및 배터리 시스템, 소형 디바이스, IoT 관련 개발 경험자를 우대합니다 실제 제품의 양산 이행 및 인증/규제 대응 경험자를 우대합니다 스타트업 환경에서 초기 단계(0→1) 또는 성장 단계(1→10)를 주도한 경험자를 우대합니다 실패 분석 및 CAPA(시정조치 및 예방조치) 운영 경험자를 우대합니다